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Fazit zum Arbeitgeber
- Panasonic Deutschland GmbH:
»Ganz ok ! Ich bleibe aber nicht mehr so lange.« - Portalis AG:
»da das Unternehmen innerhalb von nur zwei Jahren von drei auf über 30 Mitrabreiter aufgestockt hat - und diesen Stamm noch verdoppeln möchte, läuft alles hin und wieder noch etwas unrund, aber es macht irre viel Spaß am Entstehen und weiter entwickeln beteiligt zu sein« - tsitrone medien GmbH & Co. KG:
»Ton normal halten, sachlich und sinngemäß Zeit und Freiraum lassen um Arbeiten zu erledigen / mehr Personal einstellen Stimmung und Umgang untereinander verbessern, Loben, motivieren, fördern Zulagen und Ziele / Afustiegschancen aufzeigen und vermitteln, bieten Aufgaben...« - Kallfass GmbH Maschinenbau:
»GL sollte einen Kurs zur Personalführung belegen!« - DHL Verwaltungs GmbH:
»Guter und vor allem sozialer Arbeitgeber. Hier wird nicht nur auf das Ergebnis geschaut, sondern auch auf den Menschen. Weiterbildung kommt zu kurz. Einarbeitungsphase = learning by doing. Trotzdem jederzeit wieder.« - Wilde Cosmetics GmbH:
»Eher unterdurchschnittliche Bezahlung. Sehr autoritärer Führungsstil der Geschäftsleitung, der sich auch mal durch Rumbrüllen zeigt. Neueinsteiger überstehen die Probezeit häufig nicht, weil bereits Kleinigkeiten Anlass für Abmahnungen und Kündigungen sind, daher...« - Euroassekuranz Versicherungsmakler AG:
»Es war mein größter beruflicher Fehler hier die Stelle angenommen zu haben. Ich will so schnell wie möglich wieder weg. Der Arbeitsstress ist nicht auszuhalten. Die Arbeit an sich ist recht anspruchslos. Ausserdem: blöde Witze und Anzüglichkeiten sind an der Tagesordnung. « - Renolit AG:
»Ein Unternehmen zwischen Tradition und Aufbruch in eine positive Zukunft. An vielen Stellen merkt man, dass das Unternehmen den Blick nach vorne gerichtet hat und moderne Angehensweisen annimmt. An vielen Stellen stößt man allerdings auch auf die traditionelle Denkweise und die...« - Tutogen Medical:
»Wenn man kein Problem mit Intrigen und Mobbing hat, sehr gute Firma mit top Bezahlung und guten Aufstiegsmöglichkeiten in der immer ein Managementjob frei ist (hire & fire machts möglich).« - Bechtle Onsite Services GmbH:
»In Summe bin ich recht Zufrieden - Note 2 - und damit habe ich keine Wechselabsichten und stehe loyal zum Arbeitgeber. Viele Tätigkeiten sind stark vom Kunden óder Projekten abhängig und damit durch den Arbeitsgeber nur bedingt steuerbar. Es wäre wünschenswert wenn es...«
















